Академия АйТи

Академия АйТи основана в 1995 году и является одним из учебно-консалтинговых центров в России и СНГ. Компания ведет образовательные программы по востребованным направлениям, таким как: информационные технологии, информационная безопасность, графика и дизайн, разработка приложений, бизнес-приложения, ИТ-менеджмент и управление проектами, государственное и муниципальное управление.

История

2022: Приобретение 85% доли компанией Softline

Компания Softline 11 января 2022 года сообщила TAdviser о подписании соглашения о приобретении «Академии АйТи», что, как ожидается, позволит ей укрепить свои позиции в быстрорастущем секторе технического образования по всему миру и в сфере решений образовательных технологий.

«Академия АйТи» продана Softline
Источник фото: academyit.ru

Приобретение 85% доли в «Академии АйТи» объединяет провайдера решений для корпоративного обучения и управления обучением с существующим бизнесом Softline в области технического образования и обучения и ускоряет стратегию роста компании на развивающихся рынках.

«Академия АйТи» создает, разрабатывает и внедряет индивидуальные решения для корпоративного обучения и имеет большой опыт работы, в частности, в области обучения в сфере информационной безопасности. Существующий образовательный бизнес Softline включает учебный центр, в котором за последние 18 лет прошли обучение более 300 000 специалистов в области информационных технологий.Михаил Садиров, SMART technologies: На тестирование мультивендорных решений есть спрос

Будучи компанией, зарегистрированной на Лондонской бирже, Softline также нацелена на расширение на мировом рынке образовательных технологий (EdTech) - отрасли, которая, по прогнозам, вырастет до 404 миллиардов долларов США к 2025 году. На январь 2021 года Softline уже сотрудничает с более чем 2 800 учебными заведениями в таких странах, как Венгрия, Колумбия, Аргентина, Кот-д'Ивуар и Россия. Она также поставляет программное обеспечение миллионам студентов и преподавателей по всему миру.

Мы рады приветствовать «Академию АйТи» в нашей команде. Эта сделка создает представителя рынка обучения технологиям и поможет нам улучшить наши возможности обучения в этом бурно развивающемся секторе, а также позиционирует нас для реализации новых возможностей международного бизнеса в тех областях, где мы видим значительный спрос, заявил глобальный генеральный директор Softline Сергей Черноволенко.

Как уточнил Сергей Черноволенко, миссия Softline заключается в том, чтобы провести клиентов через их цифровые преобразования, чтобы они могли продолжать вести бизнес как можно эффективнее в постоянно меняющемся мире. Клиенты теперь могут положиться на компанию в предоставлении им универсального решения для своих потребностей в обучении технологиям по индивидуальному заказу, добавил топ-менеджер.

Объединенный бизнес сможет предложить клиентам высокий уровень разнообразия и специфики при выборе обучения. Благодаря курсам, цифровым профессиям и технологическим решениям по онлайн-образованию и обучению образовательная экосистема Softline как никогда прежде подготовлена для удовлетворения потребностей корпоративных клиентов, отметил со своей стороны генеральный директор «Академии АйТи» Игорь Морозов.

2020

Пандемия 2020 внесла серьезные коррективы в нашу жизнь, и, в том числе, образовательную деятельность. После весны ландшафт дистанционного обучения не останется прежним. Только те образовательные организации, которые годами планомерно развивали сервисы дистанционного обучения, встраивали их в учебные процессы, смогли быстро закрыть потребности корпоративных клиентов в удаленном обучении персонала.

Академия АйТи, в активе которой и собственная платформа, и ресурсы для электронного обучения, и сервисы для организации дистанционного обучения в инфраструктуре заказчиков, смогла в считанные дни в марте перевести на «удаленку» единовременно более 2000 слушателей корпоративных клиентов. И сразу же предложила рынку антикризисный пакет «Виртуальный учебный центр», который заключается в быстром старте облачной системы дистанционного обучения с полноценной технической поддержкой и базовым набором курсов.

Эксперты в области дистанционного образования ожидают, что по результатам 2020 г. не менее 10% рынка образования составит сегмент онлайн-образования и цифровых продуктов для образования, или так называемые Education Technologies (EdTech). Прогнозируется, что займут этот сегмент сегодняшние технологические и образовательные стартапы, которые сейчас разрабатывают новые EdTech -продукты. Однако пока количество стартапов не перешло в качество образовательной системы.

За последние 5 лет практически полностью изменился ландшафт рынка авторизованного обучения. Тренд на импортозамещение усиливается с каждым годом, темпы в ИТ отрасли растут. Процессы импортозамещения привели к тому, что ассортимент ИТ-продуктов расширился: на рынке теперь есть и западные, и азиатские, и отечественные производители, решения которых можно сравнивать как с точки зрения технологий, так и с точки зрения цены и экономии. Появляется все больше успешных российских ИТ-решений, отношение к отечественным разработкам улучшается. Растет спрос на ИТ-кадры, владеющие российским программным обеспечением. Переход госструктур на отечественный софт выявил нехватку профессионалов, умеющих работать с такими программами. В связи с этим, будет востребовано обучение работе с российскими программными продуктами, включая офисные приложения для пользователей.

В стремительно меняющемся цифровом ландшафте, как ярко подчеркнул период пандемии, ключевым качеством для множества специалистов является кроссфункциональность. Во всех отраслях, как никогда своевременны методы управления проектами, изменениями и релизами ИТ-услуг, подходы в управлении инцидентами, качеством и рисками ИТ-сервисов, методы автоматизации, основы архитектуры решений. Статус Project Management Professional (PMP) должен быть фактически у каждого современного руководителя.

Меняются требования к специалистам по кибербезопасности. Реалии показали актуальность в обучении «безопасников» нового поколения. Переход отраслей на дистанционную работу выявил неготовность инфраструктуры многих организаций и отделов информационной безопасности к работе в дистанционном формате. Прогнозируется рост в обучении информационной безопасности персонала организаций. Любой сотрудник, начиная с рабочего, сегодня должен владеть основами кибербезопасности. Каждый специалист «будущего» должен владеть знаниями по информационной безопасности, от базового уровня и по возрастающей.

Перспективные направления в ИТ-обучении равны приоритетам цифровой экономики – это и инфраструктура, и нормативное регулирование, и принципиально новая система управления, и передовые технологии, и способы взаимодействия в едином информационном пространстве, и информационная безопасность.

2018-2019

Академия АйТи выполнила более 2000 образовательных проектов различных масштабов, с заказами на разработку EDTech решений: электронных курсов, порталов дистанционного обучения, мобильных приложений для адаптации персонала, программ по повышению квалификации и профессиональной переподготовки персонала коммерческих компаний и предприятий, государственных заказчиков. Распределение долей клиентов осталось неизменным по сравнению с прошлыми периодами и составило: 52% крупных коммерческих компаний, 43% - организаций госсектора.

В сегменте EDTech разработок Академия АйТи внедряла комплексные портальные решения для дистанционного обучения, разрабатывала электронные библиотеки курсов.

Информационные технологии стали неотъемлемой частью множества отраслей и открыли новые кадровые профили, такие как: аналитики, инженеры по автоматизации, программисты и т.п. Академия АйТи все больше обучает аналитиков, которые могут работать с большими данными. Отмечается повышенный спрос на курсы по машинному обучению, базам данных, языкам разработки. По аналогу прошлого здесь было востребовано обучение импортозамещающим технологиям российских компаний.

В эволюции цифрового ландшафта заказчики развивают компетенции кадров с управленческой квалификацией, которые могут выступать в роли «переводчиков» между потребностями бизнеса и поставщиками цифровых решений. В минувшем учебном году зафиксирован стабильный спрос на обучение проектному менеджменту, подготовку и сертификацию на PMP (Project Management Professional), а также ИТ-менеджменту. К примеру, курсам по библиотеке инфраструктуры информационных технологий ITIL и авторской программе повышения квалификации «Современный ИТ-директор».

На протяжении ряда лет Академия АйТи отвечает на повышенный интерес заказчиков к обучению информационной безопасности, так как количество киберугроз и уровень рисков растет экспоненциально с каждым годом. Особенное внимание обучению кибербезопасности уделяют заказчики из банковской отрасли. В то же время, в отраслях, не относящихся непосредственно к ИТ значимость информационной безопасности сегодня ещё недооценена. По оценкам Академии АйТи только около 40% рынка включает кибербезопасность в реестр главных корпоративных рисков. Однако, основами безопасности должен владеть каждый специалист «будущего», начиная с рядовых сотрудников. Поэтому для массового обучения персонала организаций Академия АйТи выпустила современный электронный курс «Основы информационной безопасности для пользователей. Базовый уровень», с тестированием, симуляциями и геймификацией. Курс выполнен в формате SCORM-пакета, это говорит о его удобстве для универсальной установки в корпоративные системы дистанционного обучения. Сразу на старте курса передовыми в заказе стали компании нефтегазовой отрасли, спустя несколько месяцев спрос на поставку растет в разных отраслях.

Отвечая тенденциям рынка Академия АйТи подтвердила аккредитацию Института проектного управления Project Management Institute, PMI с продлением статуса Global Provider Enrollment Level. Статус подтверждает право проводить авторизованные курсы по проектному менеджменту. Институт управления проектами (PMI) — это профессиональная ассоциация, которая является признанным мировым лидером в области управления проектами и отвечает за стандарты, обучение и профессиональную сертификацию менеджеров.

Каталог программ Академии АйТи по импортозамещающим продуктам дополнили курсы по (ОС) Astra Linux. Компания подписала соглашение о партнерстве с «НПО РусБИТех» — разработчиком отечественных информационных систем и программных средств.

Соглашение о сотрудничестве заключено и Национальным исследовательским университетом «Высшая школа экономики». Согласно документу, стороны объединят усилия в научной и образовательной сферах в области информационного моделирования в строительстве — BIM-технологиях. В рамках партнерства планируется проводить научные исследования технологических трендов и передовых компетенций, связанных с информационным моделированием в строительстве. Разрабатывать и развивать совместные образовательные программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки.

Подтверждены многолетние статусы авторизованного учебного центра Microsoft, Cisco, Autodesk, Postgres Professional, Код Безопасности, Крипто-ПРО, Аладдин Р.Д. (Aladdin R.D.) и других вендоров.

Авторизованные курсы по операционной системе Astra Linux

Как стало известно 23 ноября 2018 года авторизованные курсы по операционной системе (ОС) Astra Linux дополнили каталог Академии АйТи по импортозамещающим продуктам. Компания подписала соглашение о партнерстве с «НПО РусБИТех» — разработчиком отечественных информационных систем и программных средств.

Развитие высокотехнологичных отраслей российской экономики сдерживается целым рядом проблем. Одна из основных – обеспеченность и качество подготовки кадров. Импортозамещение в качестве инфраструктурного контура должно проходить не только на уровне изменения стратегии и тактики в подходах к построению информационных решений, но и в требованиях к персоналу государственных и частных компаний. Повышение квалификации и переподготовку кадров обеспечивают те образовательные организации, которые гибко и оперативно реагируют на требования времени. Одной из таких компаний является Академия АйТи, где программы по отечественным решениям успешно проводятся на протяжении ряда лет и регулярно дополняются.

Ключевой задачей в импортозамещении является подготовка кадров, так как реестр отечественного ПО содержит уже около пяти тысяч программных продукто. В числе первых учебных центров мы инициировали ввод образовательных программ по решениям российских разработчиков. Партнерство с «НПО РусБИТех» закономерный шаг в развитии нашего портфеля. Мы сформировали каталог курсов по совместимым между собой отечественным продуктам. Наш многолетний опыт авторизованного обучения, широкая сеть филиалов — все это в комплексе позволит сделать курсы по ОС Astra Linux доступными максимальному количеству заинтересованных заказчиков, тем самым усилит проникновение продукта. Игорь Морозов, ректор Академии АйТи

Понимая важность развития кадрового потенциала в отрасли информационных технологий для экономики страны, компания «НПО РусБИТех» реализует стратегию по формированию единого образовательного пространства Astra Linux на всей территории Российской Федерации. Цель стратегии — обеспечить подготовку кадров для эффективной работы с семейством операционных систем Astra Linux. В таком значимом направлении Академия АйТи является для нас стратегически важным и надёжным партнёром. Мы готовы не только расширять линейку курсов, но и совместно развивать формы взаимодействия с пользователями операционной системы Astra Linux. Федор Кирдяшов, директор по образованию «РусБИТех-Астра»

Академия АйТи сертифицировала преподавателей и запустила линейку курсов для администраторов и пользователей ОС Astra Linux. Обучение будет проходить в филиалах учебного центра во всех федеральных округах. По результатам слушатели будут получать сертификаты вендора и удостоверения о повышении квалификации.

2016-2017

Оборот вырос на 15%

2016/17 учебный год стал качественно этапом в развитии Академии АйТи, приступившей к реализации бизнес-стратегии, ориентированной на тренды цифровой трансформации, на период до 2020 года. Сохраняя преемственность с предыдущими этапами развития, Стратегия «Цифровая трансформация» сосредоточена на предоставлении рынку современных учебных программ по специальностям «будущего», позиционировании компании, как фабрики «цифровых» кадров, международного центра компетенций для решения задач заказчиков, адаптирующихся к реалиям цифровой трансформации.

Ключевые события года

Создан проект «Новый мир»: онлайн портал для бесплатного обучения людей с ограниченными возможностями здоровья и граждан «серебряного возраста».

Академия АйТи приняла участие в создании информационно-образовательного портала для бесплатного дистанционного обучения пожилых граждан и людей с ограниченными возможностями здоровья. Сайт называется «Новый мир», доступен по адресу в Интернете nw-edu.ru. Ресурс позволяет удаленно освоить углубленную работу с программами, получить навыки по современным цифровым специализациям, перечень которых постоянно расширяется, повысить квалификацию, получить дополнительные навыки для работы на дому. Портал будет развиваться и пополняться новыми направлениями. До конца 2017 года планируется запуск 100 бесплатных курсов.

Крупнейшим проектом по ИКТ-обучению стало исполнение государственного заказа Министерства образования Московской области на повышение квалификации учителей в сфере информационных технологий. В рамках государственного контракта Академия АйТи актуализировала дорожную карту повышения квалификации педагогических работников общеобразовательных организаций Московской области в сфере информационных технологий, обучению использованию поставленного оборудования, программного обеспечения в учебном процессе; сформировала программу дополнительного профессионального образования объемом 72 академических часа и учебно-методические материалы, организовала и провела обучение 1530 учителей по программе повышения квалификации «Применение информационных технологий, инновационного оборудования и программного обеспечения в учебном процессе».

Традиционно Академия АйТи выполняла заказы на повышение квалификации персонала крупнейших корпораций, предприятий, а также государственных и бюджетных заказчиков. По итогам финансового года доля корпоративного сегмента составила 45,8% заказчиков Академии АйТи. Доля государственных и бюджетных заказчиков составила 50,7%. Доля физических лиц составила 3,5% от общего числа клиентов учебного центра.

В 2016 году Академия АйТи активно развивала обучение по свободно распространяемым технологиям, адаптированным и локализованным для России. В то же время компания продолжила многолетние деловые отношения с международными вендорами: Huawei, Microsoft, Cisco и другими, подтверждая высокие партнерские статусы и неизменно лучшее качество обучения. Курсы по продуктам международных компаний, а также авторские программы учебного центра были востребованы у таких заказчиков, как: ЗАО «СберТех», ПАО Сбербанк, розничная сеть Магнит АО «Тандер», ООО «Газпром трансгаз», Газпром корпоративный институт и других.

Кроме онлайн и электронного обучения на собственных платформах, учебный центр разрабатывал мультимедийные курсы и симуляторы ПО для крупнейших заказчиков, таких как: Центральный Банк РФ, ПАО Транснефть, ОАО РусГидро, Почта России, X5 Retail Group, Райфайзенбанк и других.

2015-2016

В 2016 году доля государственных и бюджетных заказчиков учебного центра показала рост, аналогично прошлому году на 6% и составила 50,7%. Корпоративный сектор повторил показатели и с небольшим приростом составил 45,8% заказчиков Академии АйТи. Доля же физических лиц в трендах предшествующего года сократилась и составила 3,5% от общего числа заказчиков учебного центра. Общие обороты учебного бизнеса Академии АйТи остались стабильными, на уровне 2015 года.

В число ключевых государственных и бюджетных заказчиков учебного центра вошли: ЦБ РФ Банк России, Министерство транспорта и связи Свердловской области, Правительство Ростовской области; Департамент государственной гражданской службы и кадровой политики ХМАО; Аппарат Губернатора Тюменской области; Федеральная служба судебных приставов; Федеральная кадастровая палата Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии, Калининская АЭС, Департамент труда и социальной защиты г.Москвы, Государственное казенное учреждение города Москвы «Администратор Московского парковочного пространства»; Государственная Третьяковская галерея и многие другие.

В тройке востребованных направлений обучения у государственного сектора — информационные технологии, информационная безопасность, государственное и муниципальное управление. Курс на импортозамещение подстегнул интерес заказчиков к программам по свободному программному обеспечению, уже занявшему свою определенную нишу в информатизации государственного сектора.

Примерами реализации курсов повышения квалификации по СПО стали контракты Академии АйТи с Правительством Ростовской области, Федеральным бюджетным учреждением «Администрация Волго-Донского бассейна внутренних водных путей», Управлением военно-технического снабжения Службы хозяйственного обеспечения Федеральной службы охраны РФ (УВТС СХО ФСО России), ОАО «Учалинским горно-обогатительным комбинатом», Калининской АЭС, Федеральной службой судебных приставов и другими.

Академия АйТи развивает обучение по свободно распространяемым технологиям, адаптированным и локализованным для России. Примером может служить ввод курсов по PostgreSQL, на основе которого обеспечивается импортозамещение в области СУБД. Для преподавания этих программ учебный центр получил авторизацию российского производителя программного обеспечения Postgres Professional.

К новому учебному году важным пополнением каталога курсов Академии АйТи по отечественному ПО стали авторизованные программы по продуктам компании 1С, которые уже фактически являются стандартами управления предприятием в нашей стране, так как большинство отраслей российской экономики используют решения на базе 1С:Предприятие.

Для государственного сектора по-прежнему остаются актуальными заказы, направленные на решение задач информатизации общества, в частности, по повышению компьютерной грамотности населения. В минувшем учебном году более 8000 жителей пенсионного возраста Свердловской области получили азы компьютерной грамотности от Академии АйТи по заказу Министерства транспорта и связи Свердловской области, более 600 пожилых граждан обучились в Москве по заказу Департамента труда и социальной защиты г. Москвы. Такие проекты относятся к сложным, так как требуют не только исполнений прямых функций обучения, но и решения множества организационных вопросов: от подбора удобных для пожилых людей помещений на распределенных территориях — в разных городских и областных районах до обеспечения комфортной компьютерной техникой и набора групп слушателей.

Второе место после информационных технологий по востребованности занимают в Академии АйТи программы по информационной безопасности. Заказчики и раньше использовали в большинстве своем продукты российских производителей, но в последнее время наблюдается существенный рост интереса к отечественным технологиям защиты информации.

Кроме курсов собственной разработки, в направлении поддержки российских e-learning технологий Академия АйТи заключила партнерский договор с российской компанией Active Learning.

2013-2014

Спад продаж на 4%

В 2013-2014 учебном этом году Академия АйТи продемонстрировала ожидаемые финансовые результаты с учетом нестабильности рынка дополнительного профессионального образования, состояния экономики и серьезной конкуренции. Совокупный оборот учебного бизнеса Академии АйТи составил 349 млн. рублей, что демонстрирует небольшой спад – на 4% по сравнению с предыдущим периодом. 80% заказчиков Академии АйТи составляют государственные и коммерческие организации. Всего по итогам 2013-2014 учебного года компания обучила более 56 000 человек по всей России.

Наша компания хорошо позиционирована, чтобы извлечь выгоду и из негативных тенденций на рынке, — комментирует Игорь Морозов, — снижение мы рассматриваем как мощную мотивацию к реализации новых решений, приведению «в тонус» и мобилизации всех сил нашей команды. Считаю, что с таким настроем мы сможем подойти к итогам 2014 финансового года с положительными результатами. Планы компании по основным коммерческим показателям выполнимы. В ближайшее время компания намерена анонсировать ряд инициатив и планы по развитию бизнеса.

В 2013/2014 учебном году рынок ИТ-обучения был подвержен целому ряду негативных факторов. В 2013 году произошло сокращение ИТ-рынка, по данным IDC на 1%, что привело и к снижению рынка ИТ-обучения. Экономическая и политическая ситуация в 2014 году также повлияла на консервативное формирование бюджетов на обучение персонала.

На всей сфере дополнительного профессионального образования существенно отразилось окончательное вступление в силу нового закона №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», которым не предусмотрено прохождения государственной аккредитации и выдачи документов государственного образца по программам повышения квалификации. Таким образом, с 1 сентября 2013 года все организации, реализующие программы дополнительного профессионального образования выдают документы установленного образца. В сложившихся условиях заказчики отдают предпочтение учебным центрам с хорошей репутацией, большим опытом работы и подтвержденными компетенциями преподавателей. Академия АйТи — хорошо известный бренд на рынке ИТ-обучения. Дипломы Академии АйТи воспринимаются как свидетельство высочайшего качества обучения, а также являются фундаментом для международной сертификации. Именно поэтому заказчики, в фокусе внимания которых – развитие своего персонала - делают выбор в пользу продолжения сотрудничества с компанией.

В июне 2014 года Академия АйТи отметила 19-летие.

80% заказчиков Академии АйТи составляют государственные и коммерческие организации. Всего по итогам 2013-2014 учебного года компания обучила более 56 000 человек по всей России. Из них:

• 14 000 слушателей прошли курсы в филиалах;
• для более чем 20 000 специалистов организовано выездное обучение на местах работы;
• более 18 000 человек из льготных категорий граждан прошли бесплатные курсы по проектам обучения населения компьютерной грамотности в Калининградской, Ростовской, Свердловской областях и Камчатском крае.

Помимо очного обучения обширную аудиторию слушателей Академии АйТи составляют пользователи дистанционных образовательных технологий, охват которых составляет более чем 60 000 человек, обучившихся по различным программам повышения квалификации в электронном формате.

Основными драйверами роста компания считает развитие направлений по разработке мобильных приложений и управлению проектами в области разработки ПО, профессиональной переподготовки и повышения квалификации по информационной безопасности, повышению квалификации государственных и муниципальных служащих, — отмечает Игорь Морозов, ректор Академии АйТи.

Направления деятельности

Академия АйТи проводит образовательные и сертификационные программы в регионах для всех, кто стремится получить международный сертификат по специальностям, позволяющим претендовать на высокооплачиваемую работу.

На август 2014 года в многопрофильном учебно-консалтинговом центре действует 4 кафедры:

• «Информационные и коммуникационные технологии»,
• «Информационная безопасность»,
• «Менеджмент» и
• «Государственное и муниципальное управление».

Компания ведет образовательные программы по востребованным направлениям, таким как:

• информационные технологии,
• информационная безопасность,
• графика и дизайн,
• разработка приложений,
• бизнес-приложения,
• ИТ-менеджмент и управление проектами,
• государственное и муниципальное управление.

На август 2014 года региональная сеть Академии АйТи включает 15 учебных центров в крупнейших регионах России. Региональные учебные центры Академии АйТи по всей России с единым стандартом качества обучения представляют большое удобство для госструктур и коммерческих организаций с территориальным распределением подразделений и офисов.

Тестовые центры действуют во всех подразделениях Академии АйТи, такой формат позволяет слушателям по завершении обучения проходить тестирования и получать сертификаты на местах. Каждый год более 20 000 специалистов проходят обучение в Академии АйТи.

В Академии АйТи есть возможность выбрать форму обучения, независимо от местожительства, текущего расписания курсов, местонахождения преподавателя, рабочего распорядка. Предусмотрены очная, электронная, смешанная формы обучения, программы профессиональной переподготовки, услуги консалтинга. Каталог Академии АйТи составляет более 500 очных и более 3000 дистанционных курсов. Занятия проходят в региональных учебных центрах (около 100 учебных классов).

Филиалы осуществляют очное и дистанционное обучение корпоративных и государственных заказчиков. Департамент разработки ведет масштабные проекты по электронному обучению: от построения и внедрения систем дистанционного обучения до разработки электронного контента любой сложности.

Ставка на мобильные приложения

Из перечисленных направлений, разработка мобильных приложений набирает популярность, как среди разработчиков, так и среди компаний, предлагающих различные сервисы, для которых такие приложения стали удобными инструментами маркетинга и коммуникации. Заработки Android-разработчиков стремительно растут, развитие моделей монетизации, как и разнообразие предпочтений пользователей при выборе приложений, играет на пользу тем, кто решил сделать карьеру в Android-разработке. Отвечая вызовам тренда, Академия АйТи получила статус авторизованного учебного центра Google и уже введет подготовку и сертификацию разработчиков приложений на платформе Android. Курсы пользуются спросом как среди новичков, так и уже продвинутых программистов, которые начинают получать доходы от своей деятельности, что вдохновляет их совершенствоваться в выбранной специализации и предоставлять конечным пользователям все более качественные и интересные программы.

Авторизация от ScrumStudy

Серьезным шагом в 2014 году стало получение Академией АйТи статуса авторизованного учебного центра компании ScrumStudy (ScrumStudy Registered Education Provider) — всемирной организации аккредитации методологий Scrum и Agile, наиболее популярных в управлении проектами по разработке программного обеспечения. Методы Scrum обеспечивают адаптивное планирование проектов, быстрое и гибкое реагирование на изменения, эволюционное развитие. Все больше компаний используют Scrum не только в производстве программного обеспечения, но и выпуске финансовых продуктов, интернет - проектов, медицинских продуктов и др. Изучение методологии Scrum и сертификация специалистов в Академии АйТи особо представляют интерес для руководителей отделов разработки, аналитиков, руководителей проектов, всех компаний, планирующих или уже внедривших данную методику.

Согласование программы по безопасности с ФСТЭК и ФСБ

Если в ИТ-направлениях высокое значение для слушателей имеет фундамент знаний для последующей международной сертификации, то в области информационной безопасности особую роль играет согласование образовательных программ с регуляторами отрасли. Именно программа профессиональной переподготовки Академии АйТи по направлению «Информационная безопасность» на 540 академических часов прошла такое согласование – с ФСТЭК и ФСБ России и вошла в число наиболее успешных собственных разработок учебного центра. Программа полностью отвечает требованиям Постановления Правительства от 16 апреля 2012 года № 313 «Об утверждении Положения о лицензировании деятельности по разработке, производству, распространению шифровальных (криптографических) средств». Программа дает углубленные знания в области управления информационной безопасностью в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и международных стандартов безопасности. Выпускники программы обладают профессиональными компетенциями по различным направлениям деятельности, необходимым для организации и обеспечения комплексной защиты объектов информатизации органов государственной власти, органов местного самоуправления. Ещё одно отличие программы, особо ценное для занятых специалистов, — это возможность совмещать работу и учебу в удобное время, так как образовательный процесс проходит в смешанном формате с применением дистанционных образовательных технологий.

Помимо этого, по направлению «Информационная безопасность» успешно зарекомендовали себя дистанционные курсы повышения квалификации на 72 часа по обеспечению безопасности персональных данных. Данная форма обучения позволяет получать необходимые знания независимо от места нахождения слушателя и не требует его присутствия в учебной аудитории. Важно, что при этом обучающемуся оказывается учебно-методическая поддержка, проводится итоговая аттестация и выдаются документы об окончании. По данному курсу в этом году по результатам обучения получили удостоверения о повышения квалификации уже более 500 слушателей Академии АйТи в России.

В таком же электронном формате, с применением дистанционных образовательных технологий, реагируя на потребности заказчиков, Академия АйТи ввела программу повышения квалификации для специалистов по госзакупкам на 120 часов в части изучения особенностей работы по Федеральному закону от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд», вступившем в силу с 1 января 2014 года. Когда вступает в силу новый закон, возникают вопросы и необходимость в действиях «переходного периода». И новый №44-ФЗ не стал исключением. Управление государственными и муниципальными закупками в контрактной системе требует от специалистов, осуществляющих проведение процедур, как системных знаний, так и практических навыков. Для обоснования закупок необходимо применение самого широкого круга законодательства: гражданского, бюджетного, налогового, административного, корпоративного, включая правоприменительную практику по использованию этого законодательства в сфере управления государственными и муниципальными закупками. Программа Академии АйТи позволяет сформировать у слушателей компетенции по использованию нормативно-правовой базы для обеспечения государственных и муниципальных закупок; дает практические знания по планированию и осуществлению госзакупок. Электронный формат ощутимо удобен для удаленных слушателей, и удостоверения о повышении квалификации по данному направлению уже получили порядка 200 слушателей.

Параллельно с вводом новых программ, Академия АйТи не только сохранила, но и приумножила сильнейшие позиции в работе с ключевыми партнерами. Так, в статусе эксклюзивного дистрибьютора образовательных программ Autodesk в России компания продолжает координировать все обучение и сертификацию по направлению Autodesk. В рамках образовательной программы Академия АйТи сотрудничает с уже более 100 высшими и профессиональными учебными заведениями в России. Благодаря чему ежегодно увеличивается количество российских специалистов, обучающихся и сертифицирующихся по программам Autodesk. В этом году принято уже более 1 000 экзаменов на сертификации, из них 530 успешно пройдены, всего до конца календарного года ожидается 2 000 успешно пройденных сертификаций специалистов.

Результаты работы Академии АйТи с ключевыми партнерами отражаются не только в цифрах обученных и сертифицированных слушателей, но и рядом серьезных номинаций в статусе Лучшего учебного центра в России.

Награды от Microsoft, Huawei и Cisco

Так, самой значимой наградой накануне нового учебного года 2014/2015 стала номинация «Лучший учебный центр Microsoft 2014», присвоенная Академии АйТи на Всемирной Партнерской Конференции Microsoft (WPC 2014) в Вашингтоне. Это главное партнерское событие Microsoft - площадка для обсуждения тенденций в сфере ИТ, перспектив развития партнерского бизнеса, новых технологий и продуктов. И в этом году награда присуждена единственному российскому учебному центру - Академии АйТи. В ближайшее время компания намерена сделать отдельное заявление по полученной номинации.

Компания Huawei третий раз подряд награждает Академию АйТи званием «Лучшего учебного центра Huawei Enterprise». Компания Cisco подтвердила высокий уровень компетенций и ведущую роль Академии АйТи в образовательных услугах в России и СНГ. По результатам 2013 года учебному центру подтверждена ежегодная номинации Cisco «Quality Distinction Award» - «Высокое качество обучения».

По результатам исследования Superjob среди более 850 тысяч компаний в 2013 году Академия АйТи вновь признана одной из самых привлекательных для соискателей и получила статус «Привлекательный работодатель – 2013 года». Это седьмое ежегодное исследование в области рекрутинга, в ходе которого крупнейший портал по подбору персонала Superjob.ru определяет самых привлекательных работодателей с точки зрения соискателей.

Крупнейшие реализованные проекты

За 19 лет Академия АйТи накопила колоссальный опыт реализации сложных корпоративных проектов и государственных заказов. Широкая сеть филиалов позволяет проводить региональное обучение, включая выезд на места, во всех городах России. Ежегодно учебный центр ведет работу над десятками крупных и средних контрактов.

В 2013 году Академия АйТи выиграла ряд конкурсов на проведение курсов повышения компьютерной грамотности для населения в Калининградской, Ростовской, Свердловской областях, Ямало-Ненецком автономном округе, Ханты-Мансийском автономном округе, Камчатском крае. На данный момент обучено более 18 000 граждан льготных категорий. К примеру, только в муниципальных образованиях Ростовской области за год обучились более 9 000 человек. Социальную значимость проектов сложно переоценить – их ключевыми целями являются доступность компьютерных технологий и сервисов электронного правительства пенсионерам, безработным, сотрудникам бюджетных учреждений и т.д.

Знаковыми для всей филиальной сети Академии стали многочисленные программы повышения квалификации государственных гражданских служащих, например, для таких заказчиков, как Судебный департамент при Верховном Суде РФ, Московская областная дума, Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека (Роспотребнадзора) по городу Москве, Министерство труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан, Министерств финансов Оренбургской области, Администрации городов Ноябрьска и Югорска Тюменской области и других.

Традиционно проводились программы обучения предпринимателей по заказам Департамента науки, промышленной политики и предпринимательства города Москвы, Министерства образования Сахалинской области, Министерства экономического развития, промышленной политики и торговли Оренбургской области, Администрации города Шумерля Чувашской Республики, Министерства экономического развития Ставропольского края, Министерства экономики Республики Татарстан. По этим проектам основам предпринимательской деятельности и бизнес-планирования, электронной коммерции, налоговому учету и другим программам повышения квалификации обучились более 2000 представителей малого и среднего бизнеса.

Среди крупнейших коммерческих проектов в учебном году 2013/2014 годов в компании отмечают реализованные услуги для ОАО «Газпром», OOO «РН-Информ», ОАО «Росжелдорпроект», ГУП «Московский метрополитен», LLP «Caspian Projects Supply Company Ltd», ОАО «АК «Транснефть», ООО «Внешпромбанк», ОАО «Альфа-банк» и других корпоративных заказчиков.

2011-2012: Обучение учителей использованию ЭОР

За отчетный период оборот Академии составил порядка 380 млн рублей. Среди направлений обучения ключевое место занимают:

• информационно-коммуникационные технологии (82%),
• информационная безопасность (8%),
• менеджмент и управление проектами (7%),
• обучение в области государственного и муниципального управления (3%).

По сравнению с прошлым учебным годом более востребованным стало дистанционное обучение – 25% в текущем году против 20% в предыдущем. Наиболее популярной формой обучения среди заказчиков остается очное. Его доля в 2011-2012 учебном году составила 67% в портфеле услуг Академии.

Что касается востребованности курсов, лидируют в структуре очного обучения курсы по изучению продуктов Microsoft, Cisco, Oracle. В связи с тем, что в 2011/2012 учебном году «Академия АйТи» стала дистрибьютором компании Autodesk по направлению «авторизованные учебные и сертификационные центры», в портфеле услуг появилась новая позиция – теперь Академия курирует весь канал обучения и сертификации по направлению Autodesk. Сертификация впервые стала доступна для российских специалистов.

Наиболее масштабным проектом «Академии АйТи» в 2011 учебном году стал ЭОР11, заказанный Министерством образования и науки РФ. Проект заключается в «обучении и поддержке учителей в использовании электронных образовательных ресурсов в образовательной деятельности, в том числе с применением дистанционных образовательных технологий». Два этапа проекта завершены. Первый этап был связан с разработкой учебного Интернет-ресурса и двух электронных учебных курсов, а также обучением более 25 тысяч учителей основной школы. В ходе второго этапа проекта обучение прошли еще 18 тысяч учителей. На третьем этапе, который закончится в декабре 2012 года, будет обучено не менее 22 тысяч учителей основной общеобразовательной и начальной школы. Программа такова, что первый модуль обучения проводился в дистанционном формате, второй модуль предусматривает очное обучение. По словам Игоря Морозова, в истории деятельности «Академии АйТи» очное обучение такого большого количества слушателей проводится впервые.

Следующий проект Академии – международный: «Развитие Таможенной службы Республики Казахстан». Цель проекта заключается в создании в Комитете таможенного контроля (КТК) комплексной системы подготовки кадров. «Академия АйТи» в данном случае отвечает за обучение тренинг-менеджеров и другого персонала КТК, задействованного в учебном процессе, а также за разработку и внедрение системы дистанционного обучения.

В 2011/2012 учебном году «Академия АйТи» работала еще над рядом проектов. Наиболее масштабные из них были реализованы в Уральском регионе, где было обучено более десяти тысяч человек. Государственные и муниципальные служащие проходили обучение по обеспечению безопасности персональных данных, технологии энергосбережения и др. Для ИТ-департамента Ханты-Мансийского автономного округа в настоящее время проводится обучение работников бюджетной сферы по программе международной сертификации в области компьютерной грамотности – ECDL.

Что касается авторизованного обучения, ключевыми заказчиками Академии являются: Судебный департамент при Верховном Суде РФ, Федеральная таможенная служба, Спецсвязь ФСО России, Центральный банк РФ, Ростелеком и др.

2009-2010: Обучение учителей использованию СПО

В 2009/2010 гг. оборот Академии составил 348 миллионов рублей, что ниже уровня двухлетней давности. На очное обучение приходится 76%, на дистанционное – 14%, и по 5% на бизнес-обучение и консалтинг.

Падение в сфере корпоративного обучения смягчили государственные заказы - в частности, речь о федеральном проекте НП-12 «Внедрение пакета свободного программного обеспечения в общеобразовательных учреждениях Российской Федерации». В рамках этого проекта «Академия АйТи» очно обучила 7,5 тыс. учителей и дистанционно 77 706 работников школ из 83 субъектов РФ, из которых 53 473 успешно прошли очное тестирование. На реализацию проекта государство выделило 105 млн. рублей.

Еще одним направлением, также начатым 3 года назад, стала разработка электронных образовательных ресурсов. Первый подобный проект «Академия АйТи» выполнила в 2006 году для Федерального агентства по образованию. С конца 2008 года по настоящее время Академия реализует проект в рамках заказа ФАО по разработке электронный образовательных ресурсов по пяти специальностям для учреждений начального и среднего профессионального образования в области нефтехимии. К настоящему моменту разработано 1200 электронных учебных материалов. Проект будет завершен в октябре текущего года.

В 2010 году с апреля по ноябрь Академия ведет проект «Повышение квалификации сотрудников отделов информатизации арбитражных судов РФ и УИС РФ (Проект «Поддержка судебной реформы»). Бюджет проекта – 33 млн. рублей.

Академия работает по нескольким направлениям: информационно-коммуникационные технологии, информационная безопасность, менеджмент, дистанционное обучение. В течение 2009 года по направлению «Информационно-коммуникационные технологии» было разработано 73 новых курса, по направлению «Информационная безопасность» - 16 новых курсов. В этом году «Академия АйТи» стала первым образовательным учреждением, получившим авторизацию SAP в России.

1995: Основание "Академии ИТ"

"Академия АйТи" основана в 1995 году, входит в группу компаний «АйТи».

Филиалы

Филиалы Академии АйТи открыты в Алмате, Астане, Владивостоке, Волгоград, Воронеже, Екатеринбурге, Иркутске, Казани, Кемерово, Краснодаре, Красноярске, Нижнем Новгороде, Новосибирске, Омске, Перми, Ростове-на-Дону, Самаре, Санкт-Петербурге, Саратове, Ставрополе, Тюмени, Уфе, Хабаровске и Челябинске.